JOVENS APRENDIZES

Aprendizes

O Programa Jovem Aprendiz por meio da inserção de adolescentes e jovens no mundo trabalho contribui para a sua formação pessoal e profissional potencializando o exercício da cidadania, sua empregabilidade e protagonismo, de modo que se torne agente transformador de sua realidade.

Para tornar-se um aprendiz, obrigatoriamente o adolescente tem que está frequentando o regularmente o Serviço de Convivência e Fortalecimento de Vínculos para Adolescentes 15 a 17 anos de idade. Após o encaminhamento no âmbito da Lei da Aprendizagem, aprendiz é o adolescente/jovem que estuda e trabalha, recebendo, ao mesmo tempo, formação na profissão para a qual está se capacitando.

Ofertamos duas qualificações, de acordo com as demandas existentes do município, sendo os cursos validados pelo Ministério do trabalho: Aprendizagem Comercial em Operações de Supermercado; Aprendizagem Comercial em Serviços Administrativos e Escritório;

Ações Desenvolvidas:

Qualificações, de acordo com as demandas existentes do município, sendo os cursos validados pelo Ministério do trabalho:

Aprendizagem Comercial em Operações de Supermercado;

Aprendizagem Comercial em Serviços Administrativos e Escritório;

Modulo I – Núcleo Básico para Aprendizagem;

Modulo II – Técnicas em Operações de Supermercados / Técnicas em Serviços Administrativos;

Vivencia praticas – Vivência Organizacional.

O contrato de aprendizagem tem duração de um ano, anotação na Carteira de Trabalho e Previdência Social. O aprendiz contratado tem direito do salário mínimo / hora e todos os direitos trabalhistas e previdenciários garantidos por lei.